← Alle maler og guider

Gratis mal · Ansettelse

Arbeidsavtale (fast ansettelse)

Alle arbeidsforhold skal ha en skriftlig arbeidsavtale, og den skal minst inneholde punktene i arbeidsmiljøloven § 14-6. Denne malen dekker kravene til fast ansettelse. Med Operra lager du avtalen digitalt, sender den til signering og arkiverer den i personalmappen automatisk.

Arbeidsavtale (fast ansettelse)

Ansettelse

Operra · operra.no

Partene

Arbeidsgiver (navn og org.nr.):
Adresse arbeidsgiver:
Arbeidstaker (navn):
Fødselsnummer/fødselsdato:
Adresse arbeidstaker:

Stilling og arbeidssted

Stillingstittel / beskrivelse av arbeidet:
Arbeidssted (eller opplysning om varierende arbeidssted):
Nærmeste leder:
Tiltredelsesdato:

Prøvetid og oppsigelse

Prøvetid (f.eks. 6 måneder):
Oppsigelsesfrist i prøvetid:
Oppsigelsesfrist etter prøvetid:

Lønn og arbeidstid

Lønn (kr per time/måned/år):
Utbetalingsdato og -måte:
Eventuelle tillegg (kveld/natt/helg):
Daglig og ukentlig arbeidstid:
Pauser:
Ferie og feriepenger (ferieloven):

Øvrige vilkår

Angi eventuell tariffavtale som regulerer arbeidsforholdet, pensjons- og forsikringsordninger, samt hvem som er innleier ved innleie. Endringer i arbeidsforholdet skal tas inn i avtalen tidligst mulig og senest én måned etter at endringen trådte i kraft.

Signatur

Sted og dato:
Signatur arbeidsgiver:
Signatur arbeidstaker: